Etiqueta: TRIÁNGULO DEL TALENTO de PMI

El factor humano en la dirección de proyectos

Factor humano en la dirección de proyectos

En este trabajo se analizarán algunas de las  softskills que forman parte fundamental del éxito de la gestión de proyectos.

Explora las habilidades clave como el trabajo en equipo, la comunicación, la negociación y el liderazgo, esenciales para innovar y responder a los desafíos globales:

Trabajo en Equipo – Comunicación – Negociación – Liderazgo

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Caso de estudio: Triángulo del Talento de PMI® en la Implantación de la PMO en Calcodi Ltda.

Caso de estudio Triángulo del Talento de PMI en la Implantación de la PMO en Calcodi Ltda.

El siguiente caso de estudio se extrae de la experiencia aplicando las competencias dibujadas en el Triángulo del Talento en una empresa constructora. Esta transformación organizacional se implementó mediante un Plan de Capacitación dirigido por la oficina de proyectos, PMO que da valor a Calcodi Ltda.

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Evolución del Triángulo del Talento de PMI®

Se ha publicado el Nuevo Triángulo del Talento de PMI® enfocado éste, a describir las habilidades esperadas de un Project Manager y su equipo, más que a elementos que conforman al proyecto mismo.

Debido a la gran competencia que existe en el mercado actual, el PMI argumenta que un Project Manager exitoso es aquel que domina conocimientos técnicos, demuestra habilidades de liderazgo y posee el conocimiento para el desarrollo de estrategias de negocio.

El éxito de los Directores de Proyectos va mas allá de ser expertos técnicos y aplicar conocimientos, habilidades y herramientas, hay otros factores tales como las condiciones económicas y de mercado, la cultura y el estilo organizacional que deben de tener muy en cuenta para tener éxito en los proyectos que lleven a cabo.

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